Hier zorg jij voor
Als projectmanager bij Van Neynsel in ’s-Hertogenbosch werk je aan programma’s en projecten die verder gaan dan een strakke planning of een mooi bord in Teams. Jij vertaalt onze koers voor de ouderenzorg van de toekomst naar concrete stappen vandaag. Je werkt in een organisatie waar de Sociale Benadering centraal staat en waar we steeds kijken: wat heeft deze bewoner, deze familie of dit team nu écht nodig? Jij krijgt de ruimte om op strategisch niveau mee te denken, knopen door te hakken en samen met collega’s aan vernieuwende oplossingen te bouwen. Daarbij zet je jouw denkkracht in om onder andere de vier sleutelprojecten van Van Neynsel in samenhang verder te brengen: het nieuwe elektronisch cliënten dossier, programma Samenspel, de persoonlijke virtuele assistent voor elke medewerker en het project flexibel en toekomstgericht roosterbeleid (ondersteund met AI).
Als projectmanager:
- zorg je voor heldere en integrale projectdoelen en -plannen, waarbij je de koers van Van Neynsel vertaalt naar concrete resultaten voor bewoners, cliënten en medewerkers;
- verbind je teams uit zorg, staf en ondersteuning rond de sleutelprojecten en zorg je dat beleid en praktijk écht bij elkaar komen;
- analyseer je vraagstukken op organisatie- en locatieniveau en gebruik je jouw conceptueel denkvermogen om slimme, samenhangende oplossingen te ontwerpen;
- begeleid je pilots en implementaties van vernieuwingen (zoals digitale oplossingen en nieuwe manieren van samenwerken) en houd je het overzicht op planning, risico’s en effecten;
- monitor je de impact van projecten, deel je inzichten met management en teams en stuur je bij waar dat nodig is. Altijd met oog voor werkplezier en kwaliteit van zorg.
Dit alles doe je natuurlijk nooit alleen. Je werkt nauw samen met de directeur bedrijfsvoering & innovatie, projectmanager Innovatie Cris, managers, teamleiders, beleidsadviseurs en professionals in de zorg. Samen onderzoek je wat werkt, waar het schuurt en hoe het beter kan. Hoe zorg jij ervoor dat vernieuwing geen theorie blijft, maar daadwerkelijk wordt omarmd in de dagelijkse (zorg)praktijk?
Hier werk jij
Uitvalsbasis is ons fijne hoofdkantoor bij locatie Eemwijk in Den Bosch maar hybride werken is bij ons vanzelfsprekend. Bij Van Neynsel staan mensen centraal en zijn nieuwe ideeën welkom. Je merkt het aan de open sfeer, de warme begroeting op de gang en de ruimte die je krijgt om te groeien.
“Als jij in je baan complexiteit wilt vereenvoudigen, écht impact wil maken en weet hoe je mensen meekrijgt in verandering, dan zoek ík jou!”
Jeroen van Bommel, directeur bedrijfsvoering & innovatie
Je werkt op een plek waar collega’s elkaar kennen, waar initiatief zichtbaar wordt gewaardeerd en waar vernieuwing klein begint. De sfeer is toegankelijk, de lijnen zijn kort en je krijgt de ruimte om te experimenteren. Dat maakt dat je hier niet alleen komt werken, maar ook komt leren, ontdekken en bouwen.
Dit ben jij
Jij hebt een paar jaar werkervaring als projectmanager of een vergelijkbare rol in bijvoorbeeld de consultancy. Je schakelt makkelijk tussen strategie en uitvoering en voelt feilloos aan wat veranderingen betekenen op de werkvloer. Ook beweeg je mee met collega’s uit verschillende teams én met wat er speelt in de stad, de regio en de bredere maatschappij.
Daarnaast communiceer je helder, toon je initiatief en neem je verantwoordelijkheid wanneer het spannend wordt. Jij houdt overzicht, blijft nieuwsgierig en weet hoe je mensen meeneemt in veranderingen. Verder:
- beschik je over wo- (of hbo+-) werk- en denkniveau;
- heb je en afgeronde, passende opleiding gevolgd zoals gezondheidswetenschappen, bedrijfskunde of bestuurskunde;
- heb jij het talent om complexe opgaven richting en samenhang te geven en deze met alle betrokkenen steeds verder te brengen.
Dit bieden wij
Je arbeidsvoorwaarden zijn gebaseerd op de cao-VVT, inschaling in functiegroep 60. Verder krijg je:
- meteen een vaste aanstelling met een proeftijd van 2 maanden;
- een contract voor 32 tot 36 uur per week;
- een salaris van minimaal € 4157,20 en maximaal € 6.171,02 bij 36 uur (vanaf 1 juli 2026).
Bekijk hier alle arbeidsvoorwaarden
Is dit jouw nieuwe uitdaging?
Solliciteer dan direct. De sluitingsdatum van deze vacature is zondag 12 april 2026. De eerste gesprekken vinden plaats op dinsdagmiddag 21 april a.s. Hiermee kun je alvast rekening houden in je agenda.
Heb je nog vragen? Neem dan contact op met:
- Directeur bedrijfsvoering & innovatie Jeroen van Bommel
- 06 – 15 05 50 64
- j.van.bommel@vanneynsel.nl
Zorg zit bij Van Neynsel in het DNA
Van Neynsel biedt ouderenzorg in de wijk bij de mensen thuis, op 6 woonzorglocaties in Den Bosch en Vught en in het Jeroen Bosch Ziekenhuis. We zijn al sinds 1345 aan Den Bosch verbonden, dat is langer dan de Bossche Bol! Toch zijn we een echte zorgpionier. Als één van de eersten pasten we de Sociale Benadering toe in een woonzorglocatie. Daarbij stellen we de mens centraal, niet de ziekte of beperking. Door te focussen op wat wél kan, laten we ouderen zoveel mogelijk van hun vertrouwde leven behouden.
Bij Van Neynsel bouw je mee aan de toekomst van de ouderenzorg. Waar we samen ontdekken hoe die toekomst eruitziet en er veel ruimte is voor jouw eigen oordeel en initiatief. Daarbij steunen wij jou maximaal. We zien wie jij bent en wat je kunt en geloven dat jij enorm waardevol bent voor de ouderen in Den Bosch en Vught.
