Hier zorg jij voor

Naast de dagelijkse zorg voor bewoners houd jij je bezig met je verpleegkundige taken. Verpleegkundige diagnoses stellen, complexe (wond-)zorg uitvoeren, sparren met onze specialisten ouderengeneeskunde en samen met de eerstverantwoordelijke verzorgende (EVV) zorgplannen maken. Met geduld, een luisterend oor en inlevingsvermogen zet jij je in om van elke dag een fijne dag te maken. Voor zowel onze bewoners als voor je collega’s. Jij coördineert de zorg volgens de gemaakte afspraken uit het zorgleefplan van elke bewoner. Ook ondersteun je bewoners bij ziekte, ziekenhuisopname of terminale situaties en regel je multidisciplinaire overleggen en artsenvisites.

Je kijkt niet alleen naar je eigen team, maar ziet altijd ‘the bigger picture’. Zo draag je bij aan het opstellen en evalueren van verpleegkundige protocollen, richtlijnen en afspraken. Dit betekent ook dat je meedenkt over het optimaliseren van werkprocessen. Daarnaast heb je een coördinerende rol op inhoud van de zorg en de kwaliteit binnen het team, samen met de kwaliteitsverpleegkundige. Omdat de somatische verpleeghuiszorg steeds complexer wordt, zul jij je in deze functie niet snel vervelen.

Hier werk jij

De Grevelingen ligt aan de rand van het centrum van ‘s-Hertogenbosch en is de afgelopen jaren grondig gerenoveerd. Dat heeft geresulteerd in mooie, comfortabele woningen en afdelingen, een splinternieuw restaurant met terras en een prachtige binnentuin met diverse zitjes en een jeu-de-boulesbaan. Onze bewoners vormen een harmonieuze, multiculturele samenleving. Maar ook familie, buurtbewoners en medewerkers voelen zich thuis bij De Grevelingen.

Van oorsprong is De Grevelingen een huis voor ouderen uit voormalig Nederlands-Indië. Hoewel er steeds minder mensen met een Nederlands-Indische achtergrond in De Grevelingen wonen, is de Indische sfeer nog altijd aanwezig.

Dit ben jij

Jij hebt je diploma mbo-4 verpleegkunde op zak en affiniteit met ouderen met een (vooral) somatische zorgvraag. Verder:

vind je het leuk om jouw kennis en kunde over te brengen op je collega’s;
denk je in oplossingen en zie je complexe situaties als uitdaging;
werk je graag samen met behandelaren, kwaliteitsverpleegkundigen en het management aan goede kwalitatieve zorg.

Ook kun je ons een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) overhandigen. Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.

Dit bieden wij

Jij krijgt eerst een tijdelijk contract met uitzicht op een vaste aanstelling. Je salaris is (vanaf 1 oktober 2024) maximaal € 3.944,48 bruto per maand, op basis van een fulltime werkweek (36 uur). Verder krijg je:

een eindejaarsuitkering van 8,33% in november (13e maand) en 8% vakantiegeld in mei;
veel invloed op jouw rooster zodat jouw werk bij je leven past;
een individueel ontwikkelingsbudget (IOB) waarmee je kunt bouwen aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling;
belastingvoordelen bij de aanschaf van bijvoorbeeld een telefoon, fiets of een weekendje weg;
toegang tot de Van Neynsel Academie voor interne opleidingen en trainingen.

Je arbeidsvoorwaarden zijn gebaseerd op de cao-VVT, inschaling in functiegroep 45.

Werk je al bij Van Neynsel? Dan behoud je je vaste of tijdelijke contract en verander je alleen van werkplek.

Is dit jouw nieuwe uitdaging?

Solliciteer dan direct. De sluitingsdatum van deze vacature is zondag 13 oktober 2024.

Solliciteren is heel eenvoudig en binnen 3 minuten geregeld. Gebruik hiervoor de knop ‘Solliciteer direct’.

Heb je nog vragen? Of wil je een keer vrijblijvend komen kennismaken? Neem dan contact op met:

Teamleider Rosalie Reijm
06 – 82 37 76 95
r.reijm@vanneynsel.nl

Zorg zit bij Van Neynsel in het DNA

De naam Van Neynsel is onlosmakelijk verbonden aan de ouderenzorg in Den Bosch. Hendrik van Neynsel opende er in 1345 een gasthuis voor arme vrouwen. Bijna 700 jaar later is Van Neynsel een bloeiende zorgorganisatie. Wij bieden ouderenzorg op onze 6 woonzorglocaties in Den Bosch en Vught, in de wijk bij mensen thuis en in het Jeroen Bosch Ziekenhuis. Daar hebben we eigen afdelingen voor geriatrische revalidatie en tijdelijk verblijf.

De Sociale Benadering

Als zorgpionier was Van Neynsel één van de eerste zorgorganisaties die de Sociale Benadering toepaste in een woonzorglocatie. Dat betekent dat we de mens centraal stellen, niet de ziekte of beperking. Ouder worden komt nu eenmaal met gebreken, maar er kan nog heel veel wél. Door hierop te focussen kunnen ouderen zoveel mogelijk van hun vertrouwde leven behouden. Ook wanneer ze bij één van onze locaties komen wonen.

Een baan met toekomst
Werken bij Van Neynsel betekent het lef hebben om samen met ons te bouwen aan de toekomst van de ouderenzorg. Waar sommige dingen nog niet helemaal zijn uitgewerkt. En waar jouw eigen oordeel en initiatief enorm belangrijk zijn.

Het betekent ook werken bij een organisatie die groot genoeg is om impact te hebben, maar klein genoeg om jou te blijven zien. We zien wie je bent en wat je kunt. Of je nu wel of geen zorgdiploma hebt, wij geloven dat jij enorm waardevol bent voor de ouderen in Den Bosch en Vught.

Kom langs voor een kennismaking. We gaan graag met jou in gesprek om zo te ontdekken in welke rol en op welke locatie jij het beste tot je recht komt.